顯示具有 正修科技大學 標籤的文章。 顯示所有文章
顯示具有 正修科技大學 標籤的文章。 顯示所有文章

2018年10月3日 星期三

圍棋裡發現經營哲學 正修國企前往泰國CP ALL實習


國立教育廣播電台
2018年10月3日

https://tw.news.yahoo.com/%E5%9C%8D%E6%A3%8B%E8%A3%A1%E7%99%BC%E7%8F%BE%E7%B6%93%E7%87%9F%E5%93%B2%E5%AD%B8-%E6%AD%A3%E4%BF%AE%E5%9C%8B%E4%BC%81%E5%89%8D%E5%BE%80%E6%B3%B0%E5%9C%8Bcp-all%E5%AF%A6%E7%BF%92-073754610.html




在圍棋世界裡發掘公司的經營哲學,在泰國企業規模排名前的卜蜂(正大)集團CP ALL設有圍棋部,來自臺灣正修科技大學國際企業系學生前來實習,但不能說圍棋部是一個只有籌辦康樂活動的部門,在這裡反而可以窺見掌控全泰國7-11零售通路的CP ALL企業精神。

國企系戴萬平教授規劃海外實習,除了與臺商合作,他更傾向將學生安排到當地企業實習,這樣信念源自於他在撰寫博士論文時,被指導教授"逼迫"到印尼蹲點,這段經歷開創他的生涯新藍海,加上任教於科技大學、強調實務操作,戴教授鼓勵學生勇敢走向海外、深入當地,雖然相對辛苦,但是收穫會更多。

正修與CP ALL的合作十分緊密,學生分散到各部門學習,現場觀察國際企業的運作,該校還有泰國籍的交換生,延續在交換期間的好印象,申請回到正修攻讀碩士,由於泰國服務業發達,這群受過商管訓練,又深諳泰中英語的學生,回泰國都有很好的發展出路。

中美貿易戰持續升溫,不只是臺商,許多外資企業已經開始規劃將生產據點從中國大陸轉戰東南亞,來規避美國的高額關稅,這些國際企業亟需東協經驗的人才,戴教授認為,目前大三、大四的同學,如果有東協的認識與體驗,未來就業市場前景看好。

2018年6月7日 星期四

青年轉動全球 印尼大學推動臺灣研究講座


青年轉動全球
6月7日上午10:00 · 【經驗分享】

印尼大學推動臺灣研究講座
https://www.facebook.com/tym.edu.tw/

具瞭解印尼當地學生對於臺灣的認識仍不深,爲了讓印尼學生更了解臺灣,印尼建國大學特邀請了正修科技大學戴萬平教授於課堂中簡介臺灣的文化、城市、旅遊景點、美食、文化等資訊,亦宣傳來臺留學的好處,並播放了印尼學生在臺留學及生活成家的影片。

透過臺灣教授的介紹,希望能吸引印尼學生來臺交流。當外國學生先了解在臺灣學習的好處,加強印象及產生好感,就會想進一步了解及來臺灣就學。

另2017年底印尼建國大學籌組24位來自不同文化背景的印尼學生來臺灣,期透過短期來臺的機會,讓學生能更快的了解臺灣歷史、文化、社會、美食、電影等方面,以身歷其境的方式,學生也能更快的學習中文及體會與臺灣人的交流。

2018年1月18日 星期四

台灣老師訪泰企業 盼成新南向種子教師

http://www.cna.com.tw/news/aopl/201801200137-1.aspx 

(中央社記者劉得倉曼谷20日專電)為配合政府新南向,增進台灣與泰國交流互動,台灣教師泰國參訪團日前參訪泰國CP集團(卜蜂集團),以30天時間瞭解泰國企業運作和民情,做為未來教學的重要參考。

由正修科技大學副校長鄭舜仁率領的教師泰國參訪團,18日拜會中華民國駐泰國經濟文化辦事處,並與駐泰國代表童振源及教育組長賴碧姬座談。

正修科大國際企業系教授戴萬平指出,這一次邀請台灣的20名老師參訪泰國卜蜂集團(CP guoup),並以一個月時間深入探訪研習,做為未來教學的參考。

泰國卜蜂集團是泰國首富謝國民家族所擁有,轄下企業橫跨農漁食品、電信、汽車、地產和零售等。根據2016年11月美國商業雜誌富比世(Forbes)公布的亞洲50大富豪家族,謝國民家族的卜蜂集團資產達277億美元,僅次於南韓的三星集團,排名亞洲第二。

童振源指出,政府推動新南向政策就是以人為本,增進雙向交流,國內大專院校面臨少子化的情況,也積極招攬國際學生來台就讀,泰國目前正在推動泰國4.0產業升級計畫,台灣擁有相對的產業技術與優勢,希望經由教育層面的交流互動,促進雙邊關係,互惠互利。

童振源表示,教育部有一些新規劃和新措施,如溝通機制新設Taiwan Thailand Fans臉書平台、台泰教育交流LINE帳號TTedu;以及台商人才培育計畫等,希望協助各個台灣學校與泰國有更多的合作交流。

這次前來參訪的教師,除正修科技大學外,還有屏東科技大學、台中科技大學、醒吾科技大學、聖約翰科技大學、高苑科技大學、輔英科技大學、義守大學、經國管理暨健康學院和高雄應用大學等20名教師。1070120

2017年6月28日 星期三

中國時報:新南向整合平台高雄啟動 建立新產業鏈夥伴關係



2016年11月9日 星期三

高教創新 主題故事 〉正修科技大學-泰國實習,刺激學生反思小確幸

2016-11-09
早在十年前,正修科技大學便已開始與東南亞大學進行交流。累積至今,甚至成為其他學校取經學習的對象。

技職人才大受當地歡迎

「不同於傳統名校的學生多選擇至歐美國家交流,普遍家庭相對弱勢的技職體系學生,更願意赴東南亞企業實習。」正修科技大學國際企業系副教授戴萬平提出他的多年觀察,「當地企業非常歡迎臺灣技職體系學生,因為他們需要能真正蹲下來做事的人才。」

2006年開始,正修科大就推動學生至菲律賓大學進行暑期交流,當時的主要目的是推動學生的跨文化與語言交流。相較於歐美語言研習費用高昂,菲律賓同樣使用英語但價格相對低廉,因此受到學生歡迎,計畫迄今依舊在執行。

戴萬平進一步指出,「近來,隨著東南亞經濟快速成長,產業及市場的擴張需要更多的人才投入,對於臺灣學生而言,東南亞市場已成為海外打拚的選項之一,因此正修科大積極推動學生赴東南亞當地企業實習。」在戴萬平長期的推動下,正修與東南亞當地企業的合作關係深厚,尤其是與泰國正大集團的學生暑期實習合作備受矚目。
與泰國正大集團合作
泰國正大集團是泰國第一大跨國集團、世界500強企業,業務涵蓋汽車、地產、零售、流通、通訊、醫藥及金融行業等。正修與正大集團合作的暑期實習計畫,每年約有20位同學參加。此一長達30天的計畫,主要是參與正大集團所屬CP ALL安排的企業參訪與訓練課程,藉此了解該集團相關企業的實際運作。CP ALL於泰國經營7-11便利商店。

此外,透過實習與正大集團創辦的企業大學「正大管理學院」的學生互動,也有助正修學生了解泰國的風俗文化及消費市場。正修國際企業系大四生焦昱榕談到自己感受到的震撼。

「正大管理學院學生的專業知識和語言程度都非常好,精通英文和中文的學生不少,讓我好好思考了自己的競爭力及需補強的地方。」而在經過實地參訪後,焦昱榕了解泰國的電子商務市場尚未達到飽和,非常值得一拼,「實習後,我非常有意願前往東南亞當地工作,」她說。

從實習建立移動力

事實上,也的確有學生在實習後開始與當地企業合作。同樣就讀國際企業系4年級的朱柔蓁表示,「我主要是與在泰國當地的臺商合作網路行銷案子,為他們進行網站設計、圖文編排等,我希望藉此做為進入東南亞企業工作的敲門磚。」
正修與正大的合作已持續4年,累積已有100餘名同學前往泰國正大集團實習,並有同學著手準備前往正大管理學院就讀國際管理碩士課程。

由於效果良好,今年正修科技大學進一步延伸計畫,實習地點擴增為日本關西大學、泰國正大集團及臺灣正修科技大學的三地實習,每一所大學皆推出約12位學生參加。「透過一個月的實習旅行,我們希望能讓近40位來自三國的大學生增進對於彼此的理解。」戴萬平說。

東南亞市場崛起,戴萬平強調這些地區現階段的人力需求缺口,需由技職體系人才來填補,而臺灣技職教育一向受到當地好評,因此他呼籲政府應強化臺灣技職體系與東南亞當地企業的需求媒合,為臺灣學生創造更寬廣的就業市場。

2016年11月1日 星期二

自由時報 自由評論網 一路向南》淺談新南向政策的大學教育與人才培育


戴萬平/正修科技大學國際企業系副教授,印尼BINUS UNIVERSITY訪問學者


一、 背景

「新南向」政策的議題在最近頗為熱門,也是當今許多行政單位施政的工作重點。在蔡總統的宣示中,「新南向」與以往「南向」最大的差異在於強調「以人為本」。所謂的「以人為本」,即是強調台灣公民與東南亞各國居民的交流互動,在這一塊,「教育」扮演重要的角色。

「教育」的觀點來看,以人為本的「新南向」教育應有幾項主軸:

第一,透過教育台灣學子對與東南亞的重新認識,並修正歧視觀念,並增加與東協的交流。第二,在經貿上新南向將東協市場視為是內需市場的延伸,透過教育讓台灣學子瞭解東協市場,進而成為台灣拓市場的經貿人才。第三,透過教育輸出,將台灣教育與科技的強項輸出,將台灣的軟實力滲透到東南亞的民間社會。

筆者曾於2002年就讀博士班期間前往印尼大學進修語言與文化課程,近十年則在正修科技大學負責推動與東南亞人才與交流工作。本文從實務工作者的角度出發,分享個人實際的操作經驗供批評與指教。

二、 讓年輕人重新認識東南亞

就如前述所言,台灣與東南亞地理位置相近,但是台灣社會對於東南亞不僅是陌生,甚至帶有歧視。這是因為一般人民對於東南亞的經驗,多數還是停留在移工或新住民這樣的刻板印象。在大學中,除國立暨南大學設有東南亞專業科系外,大學中也很少開設相關課程,缺乏系統性的教學,這也是台灣社會缺乏對東南亞認知的主要原因。另一方面,因為缺乏認識,多數大學也誤解認為開設東南亞課程就是開設東南亞語言課程,因師資難尋讓各校望之卻步。

國內廠商其實可以從各大學中有計畫的培養新住民、僑生、外國學生、交換生成為日後的工作夥伴。(AFP)

就筆者個人的立場,對東南亞語言的掌握雖然重要,但是不應該成為認識東南亞的障礙,各校可以在原有的發展特色上開設相關的課程與講座。這一類的師資並不難找。以筆者服務的正修科技大學為例,在國際企業系就開設有「亞太經貿市場」課程,管理學院中開設有「全球經貿議題講座」課程,除教師講授專業領域外,並配合東南亞的在地人士,像是:駐台官員(本校的亞太經貿市場課程就曾邀請到越南大使與菲律賓駐台貿易官演講)、台商、東南亞華人企業家分享實務經驗,甚至新住民與留台學生來教授簡單東南亞用語,從不同的觀點切入,不僅在地有趣,學生的反應效果也相當令人滿意。這類的課程政府就應適度鼓勵開設。

當然除大學教育之外,筆者觀察到有關於「認識東南亞講座」或是「東南亞經貿講座」也開始在政府、法人與民間團體出現。有些講座結合年輕人的創業基地,更以「認識東南亞、到東南亞創業」為號招。這類講座,特別是配合媒體相關報導,也扮演某種東南亞知識的社會教育功能。

三、 走出去:海外實習將東南亞當成內需市場

當然,舉辦講座、在課堂獲取相關知識,都是吸引學生認識東南亞的過程,後續必須要輔以「人的接觸」才會有更深刻的體會。況且隨著廉價航空的出現,資訊的透明化,「學生時代出國見習」已經不再是遙不可及的夢想。

學生出國見習與實習與旅遊是有所差異,主要有幾個「教育」意義:其一是實地體會海外生活,觀察當地社會習性;其二是藉由瞭解東南亞社會尋找可行商業機會,甚至轉化為當作找海外工作機會的起點;其三將在大學所學東南亞的知識實踐化;其四時間要夠長,至少要近一個月,而不是短期三五天的走馬看花。

以筆者所服務的正修科技大學的東南亞實習團,主要採三個目標進行:

第一是菲律賓大學提供暑假英語與文化訓練見習課程;第二是與泰國正大集團合作的暑期實習團;第三則是採取菁英模式,申請政府補助的實習計畫,例如經濟國貿局輔助大專院校赴新興市場實習計畫。

個人堅持第三方案這是政府的輔助案,就應該前往艱困且較值得開發的東南亞國家實習,除第一年的印尼、連續二年前往緬甸企業實習成為本校辦理海外實習計畫的重要特色。

當然這樣的東南亞實習方案推動必須要有相當的誘因學生才會參與,通常的做法是給予學生抵免學分(因科技大學多半將實習列為必修,因此海外實習也成為實習方案的選擇之一)或是出國經費補助。特別是技職體系學生來自弱勢家庭,根本沒有出國經驗,能夠出國居住一個月的實習生活變成許多學生學習的追求目標。為避免實習其無法進入狀況,執行單位通常會實施訓練課程,以正修科技大學系為國際企業為例,通常要前往東南亞實習課程的同學都必須要先修過「亞太經貿市場」課程,才能具備實習資格。

東南亞實習方案推動必須要有相當的誘因學生才會參與,通常的做法是給予學生抵免學分或是出國經費補助。(資料照,記者孟慶慈攝)


連續實施四年下來的海外實習計畫,究竟對學生有何幫助?

本校經驗大概可以看到出下列成果:有人因參加實習計劃取得的實習結業證書,申請到國際MBA名校;有同學考上外貿協會經貿人員訓練班,畢業後立志外派東南亞擔任貿易尖兵;有人因為有東南亞經驗應徵至大型公司擔任東南亞貿易人員;也有同學因為實習計畫的延續,開始為東南亞台商繼續工作;也有同學選擇自行創業,在東南亞各國間從事貿易買賣工作。

四、 請進來:教育軟實力深耕東南亞社會力

近年走訪東南亞各國也發現,因為AEC整合,各國也開始謀足全力經營教育市場,許多學校就會標榜大學一年,其中一定要有一學期的時間到國外擔任「交換學生」,這是許多東南亞大學對外宣傳利器。同時,在全球中文熱的情況下,「來台交換學中文」成為東南亞學生來台就讀之外的另一個選擇。以筆者的經驗來說,特別是越南、泰國、印尼的大學都對送學生來台灣交換表現高度的興趣,這就是台灣教育的內部輸出。「交換生來台」對於本國學生來說也是個學習東南亞刺激源。

除了學習中文與文化體驗,由於交換的課程中也安排企業講座企業參訪,跟台商接觸成為未來的工作幹部。事實上,台灣許多廠商對筆者表示:計畫拓展東南亞市場,最缺就是缺乏「市場開發」「產品行銷」人才。而這些廠商其實可以從各大學中有計畫的培養新住民、僑生、外國學生、交換生成為日後的工作夥伴。目前已經有泰國台商推動類似的計畫,與泰國學生簽約來台就讀,培養成為日後幹部;也有廠商選擇來台競賽得獎的東南亞大學團隊簽約,讓台灣成為廠商拓展當地市場人員;筆者也接受某國營企業的諮詢,開設越南學生培訓班,介紹產品與行銷計畫,希望學生畢業後返回母國能為該企業新成立的事業部服務。

除正式學生與交換生外,筆者走訪東南亞產業,如果離開一線城市,這些在地話較強的東南亞學校與企業對台灣更有興趣的部分在「技術層面」。如印尼的梭羅(Solo)地區,因為過去台灣有農技團進駐贏得極高評價,當地農業大學就希望能與台灣繼續在人才培育層面合作,發展農產運銷與食品加工;越南出口加工區的專科學校,也想與台灣在工業自動化方面合作培訓當地技術人員。目前僑委會與教育部也規劃「海青班」與「外青班」最類似的規劃。不論是未來在當地開設培訓班或是將這些人才引進台灣做短期培訓,這些合作的構想與提議未來都是會滲透到東南亞的基層社會,成為各國友台種子。

從實際需求來看,不論在地廠商與台商,在人才培育的層面上都希望台灣技職教育體系,也就是「科技大學」扮演重要的角色。這一點倒是值得在政策規劃中多加考量。


新南向政策的主軸是「以人文本」與「內需市場」的延伸,台灣的大學教育在南向政策的資源分配上,應關注在「鼓勵台灣大學生走出去」重於其他項目。也就是讓學生能成為「台灣的哥倫布」,能夠開拓海外市場。(資料照,記者蔡文居攝)


五、 更多的政策建議

根據上述的分析與筆者過去十年與東南亞國家、大學的交流經驗,可以發現大學教育可以在「以人為本」的新南向規劃扮演相當重要的角色。但從實務面上來說,還是有可注意之處,以下提供幾點建議:

首先,因為新南向政策的主軸是「以人文本」與「內需市場」的延伸,筆者個人意見是對台灣的大學教育在南向政策的資源分配上,應關注在「鼓勵台灣大學生走出去」重於其他項目。也就是讓學生能成為「台灣的哥倫布」,能夠開拓海外市場。

此外,不論在對外的實習與對內的培訓,在內容上,更應與台灣未來產業發展相關,這特別指的是東南亞也在發展「新經濟」,也就是「電子商務」與「文化創意」。新經濟時代,在東南亞各國雖然公共工程的設施不佳,但是網路工程的建設卻可以一次到位,讓東南亞各國城市中產階級一樣可享受相關的服務。電子商務進入市場的門檻較低,也是是台灣強項,如果能夠適時的導入,不僅可以增加台灣經濟成長動能、吸引更多年輕人參與創業,也是傳統產業轉型的絕佳契機。其次,在相關法規的解釋,政府必須推動更靈活的做法。例如東南亞學生來台培訓或實習,也會牽涉到相關簽證的問題。如何規範在「學生來台企業實習」與「外籍移工以學生身份來台工作」之間找到一個適當的平衡點,宜多加考慮。

第三,以往推動教育國際化的過程中,技職體系較不受關注,主因是技職體體系的學生能力不足與學生來自弱勢家庭。可是這樣的情況已經改觀,而且就實務面上來看,科技大學學生的「穩定性」與「實作能力」反而更受歡迎。例如最近「泰國華商經貿聯合會」就與三所科技大學簽訂產學MOU,就是看好台灣的技職教育更能符合台商需求;許多東南亞大學也強調實務性,更樂於與「科技大學」合作。


(圖文:記者王俊忠)


第四,在「新南向」推動後,各校莫不積極向外活動推展海外資源,但可以發現因為管道有限,重複性相當高,國外合作大學也應接不暇。以筆者長期合作的泰國某企業表示,在新南向推動後不同的大學對他們提出不同的方案,搞得他們頭昏眼花不知所措;在印尼也有類似的情況。

事實上,台灣的大學在東南亞的資源理論運用上應是合作關係,但因為資源有限缺乏開發最後變成彼此競爭。除了現有資源,在資訊透明的今天,許多一二線城市大學以及私立大學,合作的空間與彈性都相當大。如果能夠走出首都圈與一線大城市,鼓勵各大學發掘新亮點,這樣的教育合作計畫其實更可以深入到當地社會,贏得更多的尊敬。

最後,筆者必須要提醒的是法規問題。東南亞有些國家對於簽證、移民有較多限制,例如印尼與馬來西亞。在政府單位的政策執行上,東南亞相關資訊的提供與提醒,這一點是在推動台灣教育新南向方案不可忽略的重要部分。

2015年2月25日 星期三

经济部培育国贸人才 送学生赴海外企业实习 钜亨网新闻中心 (来源:中广新闻网) 2015-02-25 08:07 

「经济部培育国贸人才 送学生赴海外企业实习」(冯建棨报道)
为培育新兴市场人才,经济部国贸局去年试办「补助国内大学院校选送学生赴新兴市场企业实习计划」,经济部长邓振中表示,希望让学生了解当地企业文化、语言,让更多年轻人能放眼天下。未来会持续把更多人送出海外,奠定我国经贸人才基础。国贸局指出,去年首次「海外实习计划」,总共有63位学生到越南、印尼、巴西、墨西哥等国的企业,深入职场,了解贸易进出口流程与当地文化。
经济部长邓振中表示,过去我国对于欧美等先进国家较为了解,且每年都有为数不少的学生在当地留学,因此对当地文化较为了解。但新兴市场是我国贸易不可或缺的一块,但我国在新兴市场的人才培育较少,因此国贸局计划试办,让学生驻地一段时间,多了解当地文化与企业运作。
邓振中说:『所以国贸局有计划,选一些年轻同学,到新兴国家市场了解当地状况,了解企业文化,去学习当地语言,虽然时间不是很长,但是是一个开始,希望透过这种方法来培养更多的年轻人,放眼天下了解这些国家要做哪些准备,这对我们来说很重要。』
正修科技大学教授戴万平表示,过去看到韩国与日本学生早上在学校上课,下午就回到企业实习,原来这些学生都是企业为了了解当地市场而培育人才,因是这是拓展海外市场重要的一环。
戴万平说:『我们看到韩国人跟日本人从东协人才培养,在我们实习之前,我们要培养这样的人才,就必须要把人丢到那边去,去作实际的工作,在过去几年我在我学校国际事务处工作,我有感受到另外一个压力,我最近接触到印尼、泰国、越南的大学,他们也纷纷说,戴老师我可不可以把我们学生送到正修科技大学当交换生,交换半年,现在连东协国家都在注意这件事情,因为他们也想了解台湾到底在做什麽』
至于学生学习的状况,制理技术学院学生李芳岐表示,透过实地参与了解贸易进行过程,同时也了解国际贸易是如何进行沟通,李芳岐指出,实际走一趟比起课本学习更有效。
李芳岐说:『国贸这部分,除了台湾之外,全世界都在进行的工作,你所接触的人不只是台湾邻近的国家,大陆日本等国,我们也忽略的中南美洲等其他国家,这些国家的发展性都相当大,尤其在中南美洲,现在中南美洲正在签订FTA之类的合约,在未来中南美会是一个很大的机会』
由于无论企业、老师或学生都纷纷期待计划能持续甚至扩大办理,邓振中当场指示国贸局长杨珍妮「多找些钱」,扩大这项计划,除了扩大国家区域外,还能将参与规模从去年63位学生,进一步增加到上百个。
根据国贸局规划,今年补助学生赴新兴市场企业实习计划将于3月选定计划执行单位,4月举办宣导说明会及公告受理申请,5月公告审查结果,並于6至10月执行。

2015年2月11日 星期三

走出台商舒適圈 台灣大學生勇闖東協 天下雜誌

走出台商舒適圈 台灣大學生勇闖東協




2015-02-10 Web only 作者:劉光瑩                     相關關鍵字:
走出台商舒適圈 台灣大學生勇闖東協
                             圖片來源:黃明堂
 
不去舒適的台商企業,反而到泰國、印尼本地企業實習。21歲的高雄正修科大學生蔡彥輝為何選擇走不同的路?

正修科技大學國際企業系四年級、21歲的蔡彥輝,髮型時髦、西裝筆挺的模樣,像極了韓劇《未生》裡頭,初出茅廬的年輕實習生。

就如同男主角張格萊勇闖約旦,決心往國際貿易發展的蔡彥輝走出舒適圈,也正往新興市場的道路上,頭也不回的大步狂奔。

經濟部國貿局2014年首度編列一千萬預算,鼓勵各大學選送學生至新興市場企業實習。第一年就有12所大學的13個計畫獲得補助,總共選送63名學生,前往實習的企業位於越南、印尼、巴西,以及墨西哥企業蹲點一個至一個半月。蔡彥輝與其他三位正修科大的同學,就是其中一個接受補助的計畫。

13個實習企業當中,有11間是台商分公司。原因很簡單,台商大多用台灣人當幹部,實習生語言相通,容易彼此照應。再者,海外分公司與台灣母公司聯繫方便,學生家長與學校老師隨時可關心學生在海外生活與工作狀況。

有個印尼的台商分公司,因為非常重視這次實習計畫,不但特別為實習生在公司旁租了舒適的宿舍,出外有專車接送,甚至還請煮飯阿姨幫忙打理生活,可說照顧的無微不至。

但這樣的「實習」,看在正修科技大學國際企業系副教授戴萬平眼裡,卻太過舒適。十多年前在攻讀中山大學博士班時,因為論文題目是印尼經濟,他毅然決然隻身前往印尼雅加達,在大學裡上了半年的語言和歷史課。

「上課時非常震撼,班上只有我一個台灣人,同學當中有好多韓國人與日本人,都是韓商、日商公司選送的員工,我當時就切身感受到,他們為了瞭解新興市場付出的努力,」他說。
他認為,要培養進軍東協的人才,最有效的就是先把學生丟過去。「舒適的生活雖然讓爸媽放心,學生學習卻有限,所以我特意不選擇台商。」於是,他透過印尼留台同學會的協助,與雅加達當地肥皂製造與貿易商PT Sunindo Bangun Kersana接上線。

「我就是要讓他們走出台商的舒適圈,盡量融入當地人生活,」他說。
4位實習生,3男1女,住在離公司一個小時車程的宿舍,每天和印尼當地人一起擠公車上班。他們是公司裡唯一的華人,與其他同事、主管非得以英文溝通不可。


▲在印尼雅加達肥皂工廠實習期間,與印尼督導合影。

這家貿易公司專門生產供給中東、東協市場用的肥皂與美容用品,實習生們學到何謂「哈拉認證」(Halal),也瞭解到印尼因信奉伊斯蘭教而具有先天的優勢,相較之下,中國大陸或台灣生產的肥皂,因可能帶有豬油成分,較難打入穆斯林市場。

在雅加達待了一個月,蔡彥輝驚艷於雅加達繁茂的市容,「印尼的市場有兩億人,且大多是消費力強的年輕人,每天出門都塞車、商場永遠擠滿年輕人,」他興奮說。

這不是他第一次勇闖東協。前年,蔡彥輝第一次出國,就是參加戴萬平組的泰國正大集團實習團,到曼谷的7-11見習一個月。

「那時跑船的父親原本還不以為然,說怎麼不去日本之類的先進國家,」他回憶,原本也有點遲疑,但到了泰國,才發現曼谷機場比中正機場還要大,市區繁華的程度一點都不輸給故鄉高雄,到處都是外國觀光客,就連計程車司機英文都流利。

「我完全改觀了,原來這就是新興市場,」他的雙眼發亮。
蔡彥輝透過前泰國實習單位的推薦,今年夏天從正修畢業後,就即將到曼谷就讀正大集團企業大學的國際管理學程,將以英語、泰語、華語三種語言授課。

「我的未來就是在東協市場,」他充滿自信說,「因為,比起中國大陸或美國,東協GDP成長的速度在過去五年,跟未來幾十年,都是最快的。」

國貿局也因為看到這新一波的成長動能,不止將繼續辦理選送大學生至新興市場實習,還預
計名額將倍增。

國貿局長楊珍妮說,「台灣以貿易立國」已經是老生常談,但只有讓大學生親自去闖蕩,他們才瞭解箇中真義。「每一代都應該要有願意探索未知、出國闖蕩的一群人,」她說。

她認為,有意朝新興市場發展的年輕人,首先應加強語言與科技能力,再選定其中一個新興市場國家來耕耘研究。「國貿局選送去新興市場實習的年輕人,十個當中如果能有一個,將來有志於國際貿易,那就太好了,」她說。

《未生》當中的張格萊,從一開始不會用影印機、不敢接電話,到後來突破恐懼,表現超群,甚至在約旦上演街頭追逐戰,全憑一股初生之犢的毅力和努力。只要夠勇敢,每個台灣年輕人,都有潛力成為下一個張格萊。

2009年7月11日 星期六

生活周報高等教育特刊


UNIVERSITY正修科技大學 教學卓越 產學第一
正修科大對外與許多國家的大學結盟交流,對內屢在教育部評選過程中拿下亮眼成績,為學生提供全方位的學習環境。
【記者王紀青/專題報導】
產學合作 成果豐碩
位於高雄澄清湖畔的正修科技大學,辦學績效優異,在私立科大評鑑名列第四,產學 績效第一,連續三年獲教育部教學卓越計畫補助,與30個國家地區的近百大學、研究中心結盟交流,讓正修人「立足台灣,放眼國際」。
正修設有工學院、管理學院及人文社會學院,在榮獲「中華民國技職教育傑出貢獻獎」的校長龔瑞璋帶領下,歷次教育部評鑑都有極傲人的成績。 教育部年度視導,更連續4年獲評為優等,全國獲此殊榮者僅兩校,正修是其中之一。
學校擁有超微量研究科技中心等國際級實驗室,以及全國第一個獲TAF認證的藝術修護保存研究室。現有19個職類、27個職級技術技能檢定場地,其中5個是甲級場地,是全國最多技檢場地的學校,即測即評即發證,為各級學校之冠。
校方開設創意課程,培訓創意種子,舉辦TDK創思設計競賽,去年該校學生代表國家參加在德國紐倫堡的發明展,榮獲銀牌獎,為國為校爭光。
「產學合作成果豐碩,是學生就業的最大後盾!」龔瑞璋提出具體成績,近年來7度榮獲中國工程師學會頒發「建教合作績優單位獎」,97年產學合作高達1億8千萬元,獲得產學經費與效率頂標學校及頂尖校院第1名。
今年3月正修與半導體上市公司華泰電子締結「畢業即就業」策略聯盟,正修為華泰培育人才,華泰則提供資工系每年至少10個就業名額。學生說:「激起我們向上的動力!」
甄選出來的10名學生,華泰每學期提供6千元獎金,共領5個學期。畢業通過任用甄選,再發給3萬元就業獎金。這種合作模式,不斷地拓展,為學生與企業間搭起一座「就業之橋」。
出色的藝術教育也是正修辦學一大特色。龔瑞璋表示,學校成立藝術中心,舉辦展演活動、藝術講座、開辦美術、音樂欣賞推廣教育班,獲得熱烈迴響,已有一萬餘人次參與,受到教育部獎勵。
正修的校舍建築新穎宏偉、宿舍寬敞溫馨、校園公園化,建構快樂活潑的學習環境。彩繪大地、街頭音樂會、啦啦隊比賽、化妝舞會等,讓學生習得專業技能,也在多元生動的教學活動中,度過美好的青春歲月。

1證3照 保證就業
正修科技大學學生,畢業前至少要拿到「1證3照」,校方才准予踏出校門;「拿證照」蔚為風氣,很多學生畢業即就業,甚至還在校就被「預訂」了。
1證是畢業證書,另學生需擁有電腦、英檢及1種專業證照共3照,例如餐飲、導遊或調酒師等證照。學生為求取得證照,「拚」英文、電腦及專技,助長學習風氣。
工學院長陳文祥指出,校方與產業界合作推動「學習與就業接軌列車」,教用合一,學生畢業前就具職場「即戰力」,一畢業立刻與職場接軌,業主不必再花時間、成本培訓,受到高度歡迎。
有證照是就業保證。管理學院學生平均每人擁有4張專業證照,財金系應屆畢業生施佩君已考取12張證照,她希望暑假能增加到16張。
在財金系主任蔡雪惠激勵下,學生個個都想成為證照達人。陳欣裕擁有16張證照,他和班上另外15名同學,都至少擁有8張以上證照,畢業前即分別被證券業、銀行及保險公司延攬。
國企系助理教授戴萬平指出,英文TOEIC(多益)成績是商科畢業生的能力指標,國企系目標是讓學生畢業時多益成績至少500分。
人文社會學院長薛福財說,因應產業型態變遷及市場需求,設有運動健康與休閒、幼兒保育、應用外語、觀光遊憩學位學程等系所,除擁有專業師資,並擁有語言自學中心、休閒遊憩中心、客房、餐飲、調酒、品茗專業教室等,學生進入職場後「立即上手」。日前與自來水公司澄清湖觀光區簽訂策略聯盟,合作打造全新的澄清湖。
【2009-07-11/聯合報/G23版/生活周報高等教育特刊】

2009年5月6日 星期三

正修科大 證照達人多 - 校園榮譽榜 - 校園指南 - udn校園博覽會


正修科大 證照達人多
2009/05/06
【聯合報╱記者王紀青/高雄縣報導】
 

英文TOEIC(多益)成績是職場上的一個能力指標,正修科技大學管理學院學生,努力「拚多益」,拿到高分的學生樂不可支。 記者王紀青/攝影
工作難尋,有證照是就業保證,高雄縣正修科技大學管理學院學生平均每人擁有4張專業證照,財金系4年級女生施佩君已考取12張證照,她說,「畢業前,希望能增加到16張」。
「信不信,證照可以當飯吃!」在財金系主任蔡雪惠激勵下,管理學院學生個個都想成為「證照達人」。
去年從財金系畢業的陳欣裕,就是擁有16張證照的「證照達人」,他和班上另外15名同學,都至少擁有8張以上證照,在畢業前即分別被證券業、銀行及保險公司延攬,根本不用擔心失業。
與施佩君同班的葉明君也擁有11張證照。她們透露考證照的秘訣是:「一鼓作氣」,一定要下定決心準備,一次就考上,否則可能會「再而衰,三而竭」。
正修科大管理學院設有國際企業系、企業管理系所、資訊管理系所、財務金融系、數位科技管理學位學程。院長蔣治平說,為培育學生多元管理知識,除輔導學生取得英語、資訊與專業核心能力證照外,4位系主任還共同規畫行銷企畫等6個學分,加強學生跨領域知識技能整合能力,比別人多一分競爭力。
國企系助理教授戴萬平指出,英文TOEIC(多益)成績是商科畢業生的能力指標,國企系規畫管院學生英文能力訓練,目標是讓學生畢業時多益成績至少500分。
蔣治平表示,學校特別開設「企業海外經營實務」課程,以開拓國際視野,去年由戴萬平及國際事務處長鄭舜仁帶領23名學生到菲律賓馬可仕大學進行異地教學,學生受益良多。
參加海外實務的國企系3年級學生黃久芳說,全英語的學習環境讓她一回國考多益,就考了635分。
 

搜尋此網誌